소멸해 버린 세월의 무상함을 향해 어떻게 그렇게 도망가느냐고 묻고 싶은 걸까. 일본의 건강경영모델을 중국과 아시아 시장으로 확산한다는 목표까지 제시했다.일본처럼 산업통상자원부가 주도하고 건강100세회의가 민간 추진기구로서 실무 역할을 담당하는 것이 바람직하다. 왜 지금 ‘건강경영인가 윤영호 서울대 기획부총장·서울대 의대 가정의학교실 교수 기업이 직원 건강까지 관리해야 한다고 하면 반대하는 기업도 있을 것이다.달콤함에 빠질 여유 없다유료 전문공개이재명 1심 중형 선고됐다축하 전화에 한동훈 대답은李 선고 전날 특감 받은 尹김여사 문제 가라앉힐까더 중앙 플러스전두환 비사술 약했던 전두환의 실수내 뒤처리 노태우가 다해박종철 억하고 죽었다는 경찰그들도 피해자 감싼 전두환YS·DJ 싹쓸이 노리던 전두환잘 걸려들었다 환호한 그날더 중앙 플러스The Company‘이 금액 넘으면 통보된다회사 몰래 투잡족 명심할 것중국 소는 쟁기질 은퇴했다세계 논밭 노리는 ‘아이언 소주주 보호 맞지만.미국식 과학적 프로세스를 도입하되 민·관·정 협의체의 상호부조 형태의 건강경영 공동체를 구성해 건강경영을 보급하는 게 효율적이다. 업무상 질병자 수는 2013년 7627명에서 2022년 2만3134명으로 3배 늘었다.또 여기에 참여하는 개인도 연금처럼 꺼내쓸 수 있는 건강 포인트로 저축해 의료비로 쓸 수 있도록 혜택을 준다면 건강도 좋아지고 의료비 부담도 줄어든다. 미국 질병관리본부는 2008년 직장 건강경영 체계를 스스로 평가하고 계획할 수 있는 ‘직장 건강 평가표를 개발해 보급하기 시작했다. 중소기업은 1만4012개에 달했다.미국과 일본식 모델 장점 결합 우리의 건강경영 운동은 어떤 전략을 써야 할까. 한국형 모델 ‘건강100세회의 중앙SUNDAY와 서울대 의대는 2019년 2월 기업이 건강경영에 참여하는 데 최적의 환경을 만드는 캠페인을 벌이기로 했다.또 여기에 참여하는 개인도 연금처럼 꺼내쓸 수 있는 건강 포인트로 저축해 의료비로 쓸 수 있도록 혜택을 준다면 건강도 좋아지고 의료비 부담도 줄어든다. 미국은 2009년 근로자복지법을 제정해 기업의 건강경영 비용에 대해 세액 공제를 해주고 있다.이후 대형 금융기관과 대기업·공공기관 등이 자발적으로 과학적 프로세스를 따르는 한국형 건강경영모델 만들기 선도 기업으로 합류하기로 했다. |
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